“Müəssisə və təşkilatlarda kadr kargüzarlığının qurulması”  təlimi

Təlimin dili: Azərbaycan dili

Təlimin müddəti: 24 saat (2 ay)

Qrup iştirakçılarının sayı: 3-6 nəfər

Xidmət haqqı: 250AZN (qrup)

Dərslər fərdi və kiçik qruplarda tədris olunur. Fərdi dərslər zamanı dərslərin başlama vaxtını qarşılıqlı razılıq əsasında müəyyənləşdirmək mümkündür. Proqram hər dərs 1,5 saat olmaqla 16 dərsdən ibarətdir. Kadr kargüzarlığının qurulmasının ən xırda aspektlərinə qədər bütün mövzuları əhatə edir. Kadrların idarə olunması sahəsində çalışanların biliklərini təkmillşdirmək, eyni zamanda bu sahədə fəaliyyətə başlayanlar üçün çox səmərəli kursdur. Kursun proqramı 2011-ci ildən bugün ədək təkmilləşdirilərək iştirakçılar üçün asan qavranılan və praktik olaraq əlverişli şəklə çatdırılmı şdır. Təlimin formatına iştirakçıların xahişi nəzərə alınaraq dəyişiklik edilə bilər.

Təlimçi: Sevinc Qarakişiyeva (12 ildən artıq iş təcrübəsi var, hazırda Neft Strukturunda HR Menecer olaraq çalışır)

Təlim Kadrlar şöbəsində işləyən şəxslərlə yanaşı həmçinin gələcəkdə bu sahədə işləmək istəyənlər və kadr işi üzrə təcrübəsini daha da təkmilləşdirmək istəyən şəxslər üçün nəzərdə tutulmuşdur.

“Müəssisə və təşkilatlarda kadr kargüzarlığının qurulması” tədris proqramı

S/S	Mövzu
1.	Kadr kargüzarlığı haqqında ilkin anlayış.
2.	Müəssisənin strukturu ilə tanışlıq.
3.	Ştat cədvəli ilə tanışlıq
4	Əmək müqaviləsi
5.	Bir vəzifədən başqa vəzifəyə, bir iş yerindən başqa iş yerinə keçirmə.
6.	Əmək haqqı haqqında ümumi məlumat.
7.	Məzuniyyət
8.	Təlim və İnkişaf
9.	İş vaxtının növləri və tənzimlənməsi qaydaları
10.	Əmək və icra intizamı
11.	İşə götürən və işçinin qarşılıqlı maddi məsuliyyəti.
12.	İşçilərin işdən azad edilməsi.
14.	Əmək kitabçaları
15.	İcbari sığorta və icbarı tibbi müayinələr

16.	Əcnəbilərin və vətəndaşlığı olmayan şəxslərin işə qəbulu

17.	Statistik hesabatlar. Yekun